摘要：今年上半年全市公安满意度、公众安全感综合位居全省第一；42个集体、68名民警获国字号、省字号荣誉；疫情防控一线，党员民警主动请战，无畏逆行。……当下的赣州警营，处处涌动着争先创优的激情、比学赶超的干劲，奏响了“干就赣好”最强音。今年以来，赣...
今年上半年全市公安满意度、公众安全感综合位居全省第一；
42个集体、68名民警获国字号、省字号荣誉；
疫情防控一线，党员民警主动请战，无畏逆行。
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当下的赣州警营，处处涌动着争先创优的激情、比学赶超的干劲，奏响了“干就赣好”最强音。
今年以来，赣州市公安局突出党建引领，聚焦主责主业，以党建带队建，以党务促警务，深入开展“喜迎二十大 忠诚保平安”主题实践活动，打造“让党放心、人民满意”的模范机关，以新时代公安铁军的责任担当确保社会大局持续稳定，为党的二十大胜利召开创造安全稳定的社会环境。
党建引领铸铁军
“我是党员，让我上”“我是党员，我到一线执勤”……面对突出其来的疫情，广大党员民警、辅警纷纷挺身而出、冲锋在前，坚守在疫情防控第一线，筑成了一座座坚实的战斗堡垒。
副市长、市公安局党委书记、局长刘志强高度重视打造模范机关工作，多次在动员会、部署会、推进会上提出明确工作要求。市公安局始终坚持以党的政治建设为统领，以基层党建“三化”建设和党建质量过硬行动为抓手，用好用活赣南特有的红色资源优势，常态化开展“五红活动”，不断丰富“苏区红+公安蓝”双色育警机制品牌内涵，让红色基因融入血脉，筑牢民警政治忠诚。
红色滋润初心，党建引领方向。市局把红色党建与蓝色警务深度融合，实行“一所一品”“一队一策”“一支部一特色”，让党旗高高飘扬在警营，从而推动基层党组织全面进步、全面过硬。目前，“四色警营”“警队好儿郎”“红色驿站”“一擂二榜三亮四微五传统”等一批警营特色与区域红色文化相结合的基层党建示范点竞相涌现，为锻造“四铁”红色公安铁军淬火铸魂。
示范争先创品牌
在今年5月、6月召开的全国、全省公安系统立功集体英雄模范表彰大会上，全市公安机关有29个集体、46名民警获殊荣。
示范争先，培树先锋模范。市局践行“争先创优、担当负责、落实落地、规矩规范”理念，发扬有旗必扛、逢先必争精神，以看效率比干劲、看作风比形象、看质量比责任、看变化比发展、看业绩比贡献“五看五比”为主题，开展“先锋创绩、岗位建功”、“亮身份、亮职责、亮承诺”、“全警实战大练兵、全员政治大轮训”等活动，并分侦查打击、窗口服务、规范执法、为民行动等多领域开展比武竞赛，营造“逢旗必扛”“勇争第一”的警营文化，激发了队伍士气。
与此同时，还建立“6方面45项内容百分制”党建考评、“逢优必联审”评先评优等机制，通过“月督导、季通报、半年推进、年终评议”等方式落实考核奖惩激励机制，不断培树身边的党员先锋、红旗窗口、岗位标兵，引导民警争做新时代“苏区好警察”，争创第一等公安工作，一批具有引领性、创新性、特色性的品牌频显。
为有效应对电信网络诈骗违法犯罪高发态势，市公安局创新全民反诈“五位一体”（高位推动、精准宣传、科技预警、创新战法、动态清零）新格局，创新“四联四打”工作机制，赣州全民反诈经验做法获全省推广。今年以来，共预警劝阻191.2万余人次，全市接报电诈警情同比下降61.73%，损失数同比下降59.18%，破获案件同比上升45.6%，抓获人数同比上升126.32%。
市公安局践行习近平法治思想，率先创新每月一评议、每月一考核、每月一通报、每月一整改、每月一追究的规范执法“五个一”工作机制，实现了全市公安机关执法规范化建设提档升级。目前，全市公安执法问题发生率下降62.4%，退补退侦率下降66.8％，“五个一”工作机制被公安部评为“全国优秀执法制度”。
民意警务赢满意
市公安局坚持以人民为中心的发展思想，强化主责主业，擦亮打击利器，筑牢防控体系，以“百日行动”为牵引，以市域社会治理现代化试点为平台，纵深推进打击整治养老诈骗、打击整治电诈等系列专项行动，守护群众安宁。“百日行动”以来，接报刑事治安警情同比下降22.42%；组织开展了三次夏夜治安巡查宣防集中统一行动，抓获各类违法犯罪嫌疑人1956人。
创新建立打击盗抢犯罪“快警快侦”工作机制，推动形成“快处警、快研判、快阵控、快破案、快挽损”打击治理工作新格局，提升盗抢案件打防效能。截至目前，全市传统盗抢案件同比下降 41.7％，破案率78.8％。
深化“大巡控”警务机制，创新网格化巡逻模式，打造20支“城市快警”队伍，让群众感受到平安就在身边，街面可防性案件同比下降36.83%。
服务发展，护企安商。紧扣“大湾区能做的，我们也要能做到”要求，聚焦优化提升营商环境“一号改革工程”，聚焦群众、企业办事办证堵点难点痛点，进一步简政放权、优化服务，出台优化营商环境16条举措，当好企业发展的护航者、服务员。
